HRM LINQ

Veranderen, dingen anders doen dan je gewend bent, is niet makkelijk.
Toch is het soms nodig. Je wilt met jouw bedrijf of je wilt als mens een stap voorwaarts maken door te verbeteren en te ontwikkelen. 

Als organisatie-adviseur en trainer vormt HRM LINQ de schakel in functioneren, ontwikkelen en veranderen van mens én organisatie.
Mijn aanpak richt zich zowel op het management als op de medewerkers.
Het streven is om verschillende mensen met verschillende talenten
en vaardigheden te laten samenwerken voor één doel:

‘ be the best (business) you can be. ‘

Actuele opdrachten:

  • Organisatieontwikkeling en leiderschapsontwikkeling
  • Lerende organisatie creëren
  • Coaching van leidinggevenden en loopbaancoaching van medewerkers
  • Strategisch HR-beleid ontwikkelen
  • Maatwerk trainingen (o.a. leiderschap, duurzame inzetbaarheid, communicatie)
  • Resultaatgerichte organisatiecultuur realiseren